欧美视频在线第一页_午夜影视日本亚洲欧洲精品_成人性生交xxxxx网站_国产精品99久久久久久有的能看 _精品国产一二三四区_国产精品久久久久久久久果冻传媒_国产夫妻自拍一区_蜜桃久久精品一区二区_欧美极品欧美精品欧美视频_日本丰满少妇xxxx_欧美精品一区二区蜜桃_99视频精品在线

始創于2000年 股票代碼:831685
咨詢熱線:0371-60135900 注冊有禮 登錄
  • 掛牌上市企業
  • 60秒人工響應
  • 99.99%連通率
  • 7*24h人工
  • 故障100倍補償
您的位置: 網站首頁 > 幫助中心>文章內容

技術講堂:如何在虛擬化環境中實施容量管理

發布時間:  2012/9/16 0:48:49
  虛擬化引進了一種新的容量管理方案,迫使IT管理員重新評估他們目前如何計劃和管理數據中心容量。知識中心作者Rob Smoot在這里討論各種容量管理方法,解釋為什么容量管理是重要的,物理領域和虛擬領域的容量管理有什么區別。

采用虛擬化,數據中心資源是在一個適應性的、龐大的動態容量公用池中共享的。因為容量是共享的,在數據中心集群中有一個連鎖反應。當一個應用程序或者虛擬機發生緊急變化的時候,其它的應用程序或者虛擬機必須也有變化以便做出反應因為容量是不變的。因此,容量規劃和管理在虛擬環境中是一個賭注很高的游戲。IT部門需要一些工具詳細地了解這個動態的新層,并且能在需要時有足夠的容量。

那么,容量管理到底是什么?我們首先討論一下級別設置定義。據信息技術基礎設施庫(ITIL)稱,容量管理是保證IT基礎設施能夠以最充分的、可預見的和節省成本的方式使用的規定。用基本的經濟詞匯說,這是業務需求與IT供應之間的平衡。所有機構都以某種方式實施容量規劃和管理。這也許像不像ITIL一樣是結構化的或者可編程的。但是,這方面的需求肯定是有的并且我們實際上在某種程度上都做這個事情。

明確地說,容量管理并不是簡單地緊緊保證有足夠的用于業務的容量。這部分是很容易做到的。如果你過多地采購或者過多地配置你的容量,每一個人都能保證足夠的容量。關鍵的目標是效率和可預見性。

這是要找到IT供應的優化的平衡以便在所有的時候都保證滿足業務的需求。這是在最大限度減少浪費和風險的同時節省成本。因此,有效的容量管理要保證兩個事情:

1.效率(優化的容量):在不影響業務的情況下使用每一點可用的容量。

2.預見性(可用的容量):無論業務部門什么時候需求,都保證有可用的容量并且一直在線。

  為什么容量管理是重要的?

無論你的數據中心環境是物理的、虛擬的還是混合的,容量管理都是目前任何IT機構中的一項日益重要的功能。許多企業正在尋求實施一個正規化的容量管理模式,主要是三個原因:

1.節省成本

讓預算獲得批準是很困難的,并且等待很長的新硬件或者基礎設施的采購周期是很乏味的。過去,一旦IT部門的得到預算,他們都過多地或者預先采購硬件以便避開這些行政管理的頭疼問題。

這個硬件經常在采購一個月、一年或者更長時間之后才使用。這個硬件閑置在那里是付出代價的。但是,采用正確的容量管理工具和流程,你就能夠合理地進行采購并且保證任何新硬件都會立即部署和使用。

2.服務可用性

IT部門需要向其業務擁有者提供一致的、高質量的服務。當容量需求不斷變化并且相應地發生波動的時候這是很困難的。沒有適當的容量管理,IT風險降低了服務的可用性和客服的滿意度。這是代價非常大的,也許會影響到你的企業的生存,特別是如果你在談論的是重要任務的、面向外部的應用程序。

3.業務規劃

向業務擁有者一樣,IT部門要有短期和長期的計劃。創建這個計劃需要理解歷史的容量使用和預測未來的容量需求。除非這是系統性地實施的,否則,你將缺少歷史的觀點和對未來需求的準確預測,特別是在一個動態的虛擬環境中。

如果容量管理沒有做正確或者根本就沒有做,供需就會失衡,導致資源浪費或者資源不夠用。浪費的資源,無論是購買的時間太早還是數量過多,都是代價昂貴的。然而,資源不夠用會更糟糕,因為這能影響到業務經營并且是可以感受到的。

物理環境與虛擬環境中的容量管理

在物理環境中,容量管理是非常直接和簡單的。過去,容量是根據單個業務范圍的需求由計劃推動的。在每一臺服務器一個應用程序的模式中,這個業務的擁有者確切地知道有什么容量。這是非常清楚的、容易描繪的和豎井式的。這臺服務器和它的全部容量都由一個用戶或者應用程序擁有。

遺憾的是,這種資源豎井導致了一個基本的進退兩難的境地:明顯地以犧牲效率和預見性為代價。在物理環境中,效率通常在你制定短期計劃時才能實現。如果你要非常高的效率,你就要根據你最高峰的情況配置IT容量。然而,當容量需求意外超過高峰的時候,你就會遇到風險。

當你制定長期計劃的時候,預見性是可以實現的。如果你要通過多地配置緩解任何風險,你將有不必要的浪費。這個“多余的”容量是你能夠增加的容量。遺憾的是物理環境經常需要為一個目標或者另一個目標進行優化:預見性或者效率。如果一個環境是非常有效率的,它缺少完全可預見所需要的額外的容量。增加額外的容量(這是常見的反應)也許能保住可預見性,但是,這會導致缺乏效率或者浪費。

虛擬化迫使容量規劃、采購和配置決策是在一個綜合資源池的環境中從上到下推動的。虛擬化允許你的容量是共享的和有適應能力的。這是虛擬化的兩個基本的好處。共享允許容量作為用戶容量和額外容量的公共的資源池。適應性允許容量根據需求擴大或者縮小。

如果一個應用程序或者一個虛擬機需要更多的資源,那么,它可以從其它不需要那么多資源的虛擬機借用一些資源。而且,適應性和靈活性允許逐步增加計算、存儲和網絡容量。例如,當一個服務器增加到一個資源池,它的容量就變成“公共資產”,不為任何一個應用程序或者任何一個業務部門擁有。它將變成任何最需要它的虛擬機可以使用的一部分資源。采用虛擬化,可以通過對比在整個環境中的最恰當的時間的單個應用程序資源需求的高峰和低谷優化容量的效率和預見性。

虛擬環境中的新的要求和挑戰

雖然使用虛擬化能夠從根本上改善容量管理,但是,在虛擬環境中管理容量還有一些新的挑戰、風險和機會。在一個共享的環境中,任何需求波動都是到處都可以感受到的。例如,所有的業務部門和這個集群中的任何應用程序都可以感受到。糟糕的管理政策可引起巨大的連鎖反應。

虛擬環境中新的要求和挑戰的五個例子包括:

1.虛擬化引進了新的考慮,如虛擬機移動性和自動啟動或者容錯。這都有重要的容量意義。

2.如果沒有管理,容量分散和過多分配能夠在數千個虛擬機、主機和存儲設備中造成浪費。

3.需要精心地找出資源瓶頸。當你不需要的時候增加更多的處理器或者存儲等資源會加劇資源瓶頸。

4.過多分配虛擬機是浪費容量。這些浪費的容量可以發現和收回。

5.糟糕的虛擬機布局可以減少利用率,引起資源沖突。

考慮到這個新的虛擬化環境和有效的容量管理日益增長的重要性,IT機構在這方面有一個明確的戰略是非常重要的。

  在動態虛擬環境中管理容量的替代方法

無論使用什么做法和技術,容量管理的最終目標是實現IT的供需平衡,同時實現效率和預見性的最大化。基本上來說,這就是要開發容量智能,要理解如下四件事情:

1.你有多少容量(目前的/未來的、使用的/空閑的)

2.容量是如何使用的(由誰使用,什么時候使用)

3.你就需要多少容量(目前的/未來的)

4.你什么時候會用完容量

考慮到在一個動態的虛擬環境中的挑戰和考慮,這個容量智能需要與虛擬化層密切聯系在一起并且盡可能實時地提供。

  容量管理方法

容量管理有許多方法。但是,一般來說,有三種不同的方法:拇指定律、內部開發的解決方案和專門制作的工具。

方法1:拇指定律

拇指定律包括根據過去的經驗進行的估計。例如,在過去,在一個內核上可以運行四個虛擬機。因此,對于未來可以使用同樣的推測。在動態的環境中使用這種方法顯然有明顯的缺陷,包括不準確和不能圍繞這個方法建立一個系統的流程。

方法2:內部開發的解決方案

內部開發的解決方案包括腳本和表單。這是比拇指定律更加系統性的方法。在腳本的情況下,這種方法在擁有高級IT技能的大企業可以發揮作用。然而,這種方法很快就變成需要昂貴代價的和耗費時間的維護的方法,并且也許還是不準確的,特別是使用迅速變化的基礎設施的時候。在虛擬化環境中,虛擬機如何與基礎設施層互動是很復雜的,因此,有很多專業知識也很難把這個事情做好。

方法3:專門制作的工具

專門制作的工具對于虛擬環境來說是首選的方法,因為他們根據在不斷變化的環境中搜集和維護容量信息進行推測。也許最重要的是緊密集成的和熟悉虛擬化層的工具能夠提供非常可靠的和實時的智能。

擁有正確的工具和流程,IT管理員將擁有自動化的、實時的容量智能以便在一個虛擬環境中進行日常的和戰略性的容量管理決策。
本文出自:億恩科技【www.beingsafe.com.cn】

服務器租用/服務器托管中國五強!虛擬主機域名注冊頂級提供商!15年品質保障!--億恩科技[ENKJ.COM]

  • 您可能在找
  • 億恩北京公司:
  • 經營性ICP/ISP證:京B2-20150015
  • 億恩鄭州公司:
  • 經營性ICP/ISP/IDC證:豫B1.B2-20060070
  • 億恩南昌公司:
  • 經營性ICP/ISP證:贛B2-20080012
  • 服務器/云主機 24小時售后服務電話:0371-60135900
  • 虛擬主機/智能建站 24小時售后服務電話:0371-60135900
  • 專注服務器托管17年
    掃掃關注-微信公眾號
    0371-60135900
    Copyright© 1999-2019 ENKJ All Rights Reserved 億恩科技 版權所有  地址:鄭州市高新區翠竹街1號總部企業基地億恩大廈  法律顧問:河南亞太人律師事務所郝建鋒、杜慧月律師   京公網安備41019702002023號
      0
     
     
     
     

    0371-60135900
    7*24小時客服服務熱線

     
     
    欧美人妻精品一区二区免费看| 亚洲日本中文字幕免费在线不卡| 中文字幕在线播放不卡| 中国老女人av| 国产精品1区二区.| 国精产品一区二区| 国产美女精品人人做人人爽| 泷泽萝拉在线播放| 一区二区在线不卡| 涩涩视频免费看| 亚洲人成网站在线播放2019| 9a蜜桃久久久久久免费| 久久久久久久久国产精品| 亚洲精品福利视频网站| 国产主播在线观看| 永久免费在线看片视频| 久久久av亚洲男天堂| 亚洲天堂免费看| 久久综合久久久| www.成人在线| 丰满人妻中伦妇伦精品app | 久久久国产精品人人片| 欧美日韩一级在线| 欧美疯狂xxxx大交乱88av| 国产一区二区精品久久| 日产国产精品精品a∨ | 国产九区一区在线| 欧美性xxxx极品hd欧美风情| 日本欧美韩国一区三区| 久久综合久久鬼| 欧美日韩喷水| 精品久久久在线观看| 永久看片925tv| 懂色一区二区三区av片| 欧洲视频一区二区| 欧美成人黄色网| 国产v综合ⅴ日韩v欧美大片| 伊人影院中文字幕| 成人免费观看网站| 成人免费看视频| 成人免费无码av| 欧美乱熟臀69xxxxxx| 国产va在线播放| 97超级在线观看免费高清完整版电视剧| 亚洲影院理伦片| 夫妻性生活毛片| 国产日韩在线一区| 久久精品这里都是精品| 亚洲一区二区偷拍| 亚洲天堂男人天堂女人天堂| 国产成人精品av在线观| 狠狠操精品视频| 亚洲欧美日韩一区二区在线| 偷拍精品一区二区三区| 日韩av一区二区三区在线观看| 国产精品500部| 欧洲成人性视频| 成人一区二区三区在线观看| 亚洲日本欧美在线| 亚洲欧美中文日韩在线| 午夜偷拍福利视频| 亚洲一区二区三区欧美| 日韩欧美一级在线播放| 欧美日韩精品在线观看视频 | 探花视频在线观看| 美日韩精品免费| 在线观看视频一区二区欧美日韩| 亚洲人精品午夜| 欧美大片日本大片免费观看| 久久久久女教师免费一区| 欧美色图亚洲自拍| 成人在线观看黄| 亚洲午夜精品一区二区三区| 韩国v欧美v亚洲v日本v| 中文字幕亚洲精品一区| 亚洲观看黄色网| 黄色aaa视频| 欧美成人黄色网址| 欧美成aaa人片免费看| 久久婷婷国产综合国色天香| 手机在线免费看片| 浮妇高潮喷白浆视频| www男人天堂| 亚洲国产果冻传媒av在线观看| 999视频在线免费观看| 欧美一区二区视频免费观看| 国产精品综合二区| 免费人成在线观看| 一区二区三区入口| 亚洲一区二区中文字幕| 欧美极品美女电影一区| 国产精品久久久久久超碰| 欧美一级午夜免费电影| 视频一区二区国产| 手机av在线看| 好吊操视频这里只有精品| 老熟妇仑乱视频一区二区| 国产原创精品在线| 免费在线观看日韩视频| 成人激情视频小说免费下载| 欧美草草影院在线视频| 国产农村妇女精品| 国产成人av免费看| proumb性欧美在线观看| 综合久久国产九一剧情麻豆| 欧美日韩在线电影| 精品国产乱码久久久久久闺蜜| 亚洲成国产人片在线观看| 欧美日韩国产页| 91国内精品野花午夜精品| 亚洲成人综合在线| 欧美视频一二区| 久久久精品视频免费观看| 污污视频网站免费观看| 亚洲国产精品毛片| www.这里只有精品| 日韩精品一线二线三线| 久久99精品国产99久久| 精品视频一区二区在线| 狠狠热免费视频| 黑人粗进入欧美aaaaa| 无套白嫩进入乌克兰美女| 毛片av在线播放| 国产二区不卡| 天堂精品一区二区三区| 日本中文字幕免费观看| 亚洲精品高清在线| 91免费的视频在线播放| 成人区人妻精品一区二| 国产黄色片在线免费观看| 美女精品一区| 精品美女在线观看| 欧美色男人天堂| 欧美午夜视频网站| 亚洲一区二区三区四区在线播放| 黄色免费观看视频网站| 扒开伸进免费视频| 正在播放木下凛凛xv99| 男女性色大片免费观看一区二区 | 国产又粗又长视频| 黑人精品xxx一区一二区| 91精品在线看| 99re这里只有| 欧美激情一区三区| 亚洲图片欧洲图片av| 国产+人+亚洲| 色综合视频二区偷拍在线| 欧美性猛交乱大交| 国产成人自拍偷拍| 亚洲av永久无码国产精品久久| 性欧美8khd高清极品| 国产亚洲美州欧州综合国| 51久久精品夜色国产麻豆| 国产成人av免费观看| 尤物av无码色av无码| 男人av资源站| 看国产成人h片视频| 91视频观看免费| 中文字幕在线不卡一区二区三区| 最近2019好看的中文字幕免费| 精品一区二区三区无码视频| 媚黑女一区二区| 久久久久久久久网站| 少妇高潮一区二区三区喷水| 26uuu欧美| 91在线网站视频| 日本裸体美女视频| 成人性生交大合| 亚洲www啪成人一区二区麻豆 | 不卡一卡二卡三乱码免费网站 | 中文字幕在线观看第三页| 人妻丰满熟妇aⅴ无码| 精品一二三四区| 亚洲精品一区二区三区婷婷月| 日韩精品成人一区二区在线观看| 精品少妇一区二区三区免费观| 成人午夜免费av| 国产一区视频导航| 亚洲第一视频网站| 精品欧美一区二区精品久久| 日本少妇高潮喷水xxxxxxx| 久久久久亚洲蜜桃| 久久久久久久av麻豆果冻| 欧美成人激情视频免费观看| 免费无码不卡视频在线观看| 日韩福利视频网| 国产精品欧美久久久| 无码人妻一区二区三区免费| 精品国产一区二区三区久久久狼 | 亚洲成人动漫在线观看| 免费av一区二区| 国产1区2区在线| 久久婷婷一区| 亚洲人成电影在线| 国产精品私拍pans大尺度在线| 亚州欧美一区三区三区在线| 午夜视频在线观| 国内自拍视频在线播放| 国产自产高清不卡| 欧美国产日韩在线| 亚洲天堂网一区二区| 成人国产电影网| 欧美乱大交xxxxx| 亚洲国产精品自拍视频| 污片在线观看一区二区| 无码精品国产一区二区三区免费| 亚洲欧洲另类国产综合| 国产三级生活片| 欧美午夜电影在线| 91国产精品视频在线观看| 日本人妖一区二区| 日韩最新在线视频| 日韩在线第三页| 欧美一级在线免费观看| 久久一区激情| 亚洲最新中文字幕| 成人免费在线小视频| 99久久99久久精品免费看小说. | 一区二区三区不卡视频| 欧美日韩国产成人在线| 成人免费无码大片a毛片| www一区二区| 国产极品精品在线观看| 国产精品天天干| 亚洲一区av在线| 成人免费毛片播放| 欧美精品久久天天躁| 精品无码在线观看| 久久成人综合视频| 国产露脸无套对白在线播放| 97香蕉超级碰碰久久免费的优势| 中文在线免费看视频| 精品sm在线观看| 无码中文字幕色专区| 美女精品在线观看| 午夜精品久久久久久99热软件| av免费播放网站| 黑人极品videos精品欧美裸| 久久99国产精品99久久| 小早川怜子久久精品中文字幕| 国产在线精品一区二区不卡了| 精品国产91乱码一区二区三区| 视频在线99| 精品人妻无码一区二区| 国内偷自视频区视频综合| 国产精品久久久久久久妇| 在线视频欧美区| 国产在线观看中文字幕| 亚洲三级在线免费观看| 日本免费a视频| 日日摸夜夜添夜夜添亚洲女人| 日韩精品福利网站| 丁香六月激情婷婷| 日产国产高清一区二区三区 | 欧美激情一区二区三区成人 | 小说区图片区图片区另类灬| 一区免费观看视频| jjzzjjzz欧美69巨大| 中文字幕精品一区久久久久| 91theporn国产在线观看| 欧美激情在线观看| 91亚洲国产成人久久精品麻豆| 日韩欧美高清dvd碟片| 好吊日在线视频| 日韩电影在线观看中文字幕| 国产精品三区在线观看| 亚洲激情小视频| 欧美激情国内自拍| 亚洲免费在线播放| 青娱乐国产91| 欧美精品久久天天躁| 久草视频在线资源站| 欧美大片在线观看| 亚洲av无码一区二区三区网址| 日韩一区二区麻豆国产| 日本三级黄色大片| 欧美一级在线观看| ww国产内射精品后入国产| 欧美性xxxx极品hd欧美风情| 99久久久无码国产精品6| 亚洲精品精品亚洲| 九九视频在线观看| 26uuu成人| 亚洲午夜精品久久久久久久久久久久 | www成人啪啪18软件| 精品亚洲aⅴ在线观看| 中文字幕 国产精品| 久久精品夜夜夜夜夜久久| 中文字幕一区二区三区四| 亚洲激情成人网| 国产又黄又猛又粗又爽| 91在线视频免费| 亚洲色图在线播放| 精品国产一区二区三区在线| 国产91富婆露脸刺激对白| 久久久亚洲综合网站| 激情成人午夜视频| 欧美xxxx黑人又粗又长密月| 久久精品国产99久久6| 青青草免费在线视频观看| 亚洲一区二区三区自拍| 久久久久麻豆v国产| 国产丝袜高跟一区| 精品人妻无码一区二区色欲产成人 | 亚洲春色在线| 99国产欧美另类久久久精品| 一区二区三区av在线| 久久久国产一区二区三区四区小说 | 欧美精品一区二区三区在线看午夜 | 91免费视频网| 五月天婷婷网站| 男女啪啪的视频| 久久综合亚洲社区| 国产精品美女久久久久aⅴ | 国产精品88久久久久久妇女| 亚洲国产精品久久久久婷婷884 | 国产精品中文字幕日韩精品| 激情文学亚洲色图| 亚洲精品国产精品自产a区红杏吧| 国产视频不卡在线| 久久精品国产欧美激情| 一区二区视频免费观看| 国产精品成人一区二区三区吃奶| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ四虎| 免费观看成人高| 日本韩国欧美三级| 国产夫妻自拍av| 丝袜老师办公室里做好紧好爽| 欧美日韩美女在线观看| 欧美日韩在线观看免费| 国产精品免费观看高清| 欧美色视频一区| 成人在线视频一区| 国产精品一区二区免费视频| 熟妇高潮精品一区二区三区| 亚洲成人午夜在线| 久久久久久久色| 日韩欧美成人区| 麻豆视频一区二区| 蜜桃久久精品成人无码av| 91原创国产| 亚洲成人中文字幕| 久久av老司机精品网站导航| 亚洲自拍偷拍图| 成人精品在线观看| 欧美午夜www高清视频| 国产又粗又猛又黄视频| 国产欧美亚洲精品| 亚洲色图在线播放| 国产精品a成v人在线播放| 国产精品久久久影院| 97在线精品视频| 亚洲精品一区二区三区蜜桃下载| 国产三级小视频| 日本不卡中文字幕| 国产天堂视频在线观看| 久久视频在线看| 亚洲视频你懂的| 日韩a级片在线观看| 欧美一区在线直播| 91久久精品网| 无码国产精品一区二区色情男同 | 国产亚洲综合在线| 日本韩国欧美中文字幕| 古装做爰无遮挡三级聊斋艳谭| 亚洲精品中文综合第一页| 97视频在线观看网址| 一区二区三区在线高清| www.天堂在线| 青青草福利视频| 人人妻人人澡人人爽欧美一区| 欧美精品福利在线| 一区二区三区欧美激情| 国内精品免费在线观看| 色婷婷免费视频| 99精品国产高清一区二区| 亚洲免费av电影| 一区二区三区在线播| 久久久久国产免费免费 | 91玉足脚交嫩脚丫在线播放| 自拍偷拍亚洲色图欧美| 九色成人免费视频| 欧美亚洲尤物久久| 成人丝袜视频网| 一级片中文字幕| 欧美久久久久久久| 久久久这里只有精品视频| 欧美精品一区二区久久婷婷| 国产乱子伦视频一区二区三区| 日韩在线观看第一页| 欧美精品黑人猛交高潮| 老司机av福利| 91免费人成网站在线观看18| 欧美精品一区二区三区高清aⅴ| 99久久精品国产导航| 日本视频在线免费| 青青草原亚洲| 欧美极品在线视频| 在线成人av影院| 亚洲欧美日韩久久精品| 无码国精品一区二区免费蜜桃| 中文字幕在线播放一区| 一级日韩一区在线观看| 538国产精品视频一区二区| 亚洲线精品一区二区三区| 三级在线观看一区二区| 日本黄色片视频| 日欧美一区二区| 成熟了的熟妇毛茸茸| 亚洲精品一线二线三线|